Il Liceo De Sanctis di Sant'Angelo dei Lombardi primo nell'indirizzo classico della provincia di Avellino

Il liceo  classico  dell’Istituto  De  Sanctis  di  Sant’Angelo  dei  Lombardi  è  risultato  il  primo  liceo  – indirizzo  classico-  della  provincia  di  Avellino,  tra  le  scuole  superiori  che  preparano  meglio  gli studenti  all’università  e  al  mondo  del  lavoro.  La  valutazione  è  contenuta  nella  sesta  edizione  di Eduscopio,  la  classifica  stilata  dalla  Fondazione  Agnelli  che  da  quest’anno,  ha  valutato  con attenzione  anche  gli  sbocchi  professionali.  Eduscopio  ha  monitorato  il  rendimento  dei  diplomati dagli  anni  scolastici  2013/2014  al  2015/2016.  In  particolare  sono  state  valutate  le  performance  al primo  anno  di  università  in  termini  di  voti  e  crediti  e  nella  prima  occupazione.  Altro  elemento preso  in  considerazione  riguarda  il  numero  di  studenti  che  hanno  conseguito  la  maturità  nel quinquennio.  L’affermazione  dell’indirizzo  classico  dell’Istituto  De  Sanctis  è  stata  globale,  alla  luce dei  successi  conseguiti  anche  dagli  altri  indirizzi,  come  il  linguistico  che  registra  un  indice  FGA superiore  al  Ruggiero  II  di  Ariano  irpino  e  all’Istituto  Superiore  di  Grottaminarda.  L’FGA,  primo  fra gli  altri  indicatori  registrati,  è  l’indice  che  compara  l’indicatore  della  media  scolastica  e  la percentuale  di  crediti  conseguiti.   Il classico  conquista  così  il  primo  posto  nella  classifica  di  Eduscopio  2019  nel  raggio  di  30  km comprendendo  anche  i  licei  di  Avellino.  Il report  2019/2020  appena  licenziato  dalla  Fondazione, prende  in  considerazione  oltre  7mila  scuole,  a  partire  dagli  esiti  universitari  e  lavorativi.  I  dati  sono utili  all’osservatorio  della  Fondazione,  così  come  dimostrato  dalla  ricerca  pubblicata  nel  2012  da Laterza  su  “I  nuovi  laureati. La  riforma  del  3+2  alla  prova  del  mercato  del  lavoro”,  che  ha  rilevato che  i  datori  di  lavoro  tengono  in  forte  considerazione  l’età  di  conseguimento  della  laurea  e  spesso preferiscono  laureati  molto  giovani,  sebbene  non  a  pieni  voti,  a  laureati  con  voti  alti  ma  sulla  soglia dei  trent’anni.